Lohn / Gehalt

Niederländische und deutsche Gehälter sind schwer zu vergleichen. Es gibt Unterschiede bei den einbehaltenen Steuern und die Beiträge zur Sozialversicherung unterscheiden sich ebenfalls. Das tatsächliche Nettoeinkommen ist auch von anderen Faktoren abhängig, beispielsweise vom Abzug der Hypothekenzinsen, Kindergeld und Krankenversicherungszuschlag (zorgtoeslag).

Beispiel einer Gehaltsabrechnung/eines Lohnstreifens

Unten ein Beispiel eines Lohnstreifens:

In diesem Beispiel (2019) wird von einem Bruttogehalt von € 2.500,- ausgegangen.

Der Arbeitnehmer in diesem Beispiel ist in der Metall-Elektro-Branche tätig und zahlt daher einen Beitrag für seine Betriebsrente. Außerdem hat er sich über den ,Pensioenfonds’ freiwillig zusätzlich gegen Arbeitsunfähigkeit versichert. Die Einbehaltungen ,pensioen’, ,WGA-hiaat aanvullend’, ,WIA-bodemverzekering’ und ,WGA-hiaat standaard’ gelten nur, wenn jemand in der Metall- oder Elektrotechnik arbeitet. Die Einbehaltungen unterscheiden sich je nach CAO. Nur der Posten ,pensioen’ ist eine obligatorische Einbehaltung in dieser Branche.

Lohnabgaben

Die wichtigste Einbehaltung ist die ,loonheffing’ (Lohnabgaben). Darunter fallen die Steuern und Abgaben der Volksversicherungen. Im oben stehenden Lohnstreifen sehen Sie einen Lohnabgabenposten von € 448,92. Dieser beinhaltet folgende Bestandteile:

  • loonbelasting (Lohnsteuer): € 149,75
  • Premie WLZ (Pflegegesetz): € 104,92
  • Premie AOW/Anw (gesetzliche Altersrente und Hinterbliebenenrente): € 194,25

Krankenversicherung

Der Beitrag, den der Arbeitnehmer für die Krankenversicherung zu zahlen hat, wird nicht vom Lohn einbehalten. Der Arbeitnehmer zahlt diesen Betrag (zwischen € 95,- und € 140,- pro Monat) selbst an seine niederländische Krankenversicherung.

Der Arbeitnehmer aus dem Beispiel hat pro Monat maximal € 1787,66 (€ 1882,66 – € 95,-) zur freien Verfügung.

Urlaubsgeld

Der Arbeitnehmer hat gesetzlichen Anspruch auf 8% Urlaubsgeld, das meistens im Monat Mai ausgezahlt wird. Wenn der Arbeitnehmer in diesem Beispiel ein ganzes Jahr gearbeitet hat, von Mai bis Mai, erhält er ein Bruttourlaubsgeld von € 2.400,-. Das Nettourlaubsgeld beträgt ungefähr € 1.250,-.

Selbst berechnen

Es gibt verschiedene Websites, auf denen Sie selbst eine Lohnberechnung anstellen können. Sie geben dabei Ihr Bruttogehalt an, manchmal in welcher Branche Sie arbeiten und welcher CAO für Sie gilt. Geben Sie außerdem an, dass Sie nicht in den Niederlanden wohnen.

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