Per 1 januari 2026 treden in Nederland, Duitsland en België verschillende belangrijke wijzigingen in werking die vooral relevant zijn voor mensen die grensoverschrijdend wonen of werken. Het gaat onder meer om het minimumloon, de kinderbijslag en de inkomensgrens voor minijobs. Wij geven een overzicht van de belangrijkste wijzigingen en laten zien waar grensarbeiders op moeten letten.
Minimumloon 2026: verhoging in Nederland, Duitsland en België
Nederland
Het Nederlandse minimumloon is per 1 januari 2026 verhoogd. Voor werknemers van 21 jaar en ouder bedraagt het dan € 14,71 per uur.
Het minimumloon in Nederland wordt twee keer per jaar aangepast: op 1 januari en op 1 juli.
De exacte bedragen voor jongere leeftijdsgroepen en aanvullende informatie zijn te vinden op de website van de Rijksoverheid.
Duitsland
Ook in Duitsland stijgt het wettelijk minimumloon. Vanaf 1 januari 2026 geldt een bedrag van € 13,90 bruto per uur.
Dit komt overeen met een verhoging van € 1,08 ten opzichte van 2025. Deze verhoging heeft niet alleen gevolgen voor reguliere werknemers, maar ook voor werknemers in een minijob.
Minijob-grens in Duitsland stijgt naar € 603
Door het hogere minimumloon wordt ook de inkomensgrens voor minijobs aangepast. Sinds 1 januari 2026 bedraagt deze € 603 bruto per maand (voorheen € 556).
Hierdoor kunnen minijobbers meer verdienen zonder premieplichtig te worden voor de sociale zekerheid. De nieuwe grens maakt een maximale arbeidsduur van ongeveer 10 uur per week mogelijk.
Zonder deze aanpassing zouden werknemers hun werktijd hebben moeten verminderen. Over belangrijke bijzonderheden bij het aanvaarden van een minijob hebben wij eerder al in een artikel geïnformeerd.
België
In tegenstelling tot veel andere landen kent België geen wettelijk vastgelegd minimumloon. In plaats daarvan wordt het minimumloon geregeld via collectieve arbeidsovereenkomsten tussen vakbonden en werkgevers. Aangezien deze overeenkomsten per sector worden afgesloten, kan het minimumloon per sector verschillen.
Per 1 januari 2026 is het zogenoemde gewaarborgd gemiddeld minimummaandinkomen (GGMMI) verhoogd. Dit bedraagt nu € 2.154,11 bruto per maand bij een voltijdse werkweek van 38 uur. Dat komt overeen met een bruto uurloon van ongeveer € 13,08.
Kinderbijslag 2026: wijzigingen in Nederland, Duitsland en België
Nederland: kinderbijslag wordt verhoogd
Ook in Nederland stijgt de kinderbijslag. De nieuwe bedragen gelden vanaf 1 januari 2026 en worden voor het eerst begin april 2026 uitbetaald.
Nieuwe kinderbijslagbedragen vanaf 2026:
| Leeftijd van het kind | Bedrag per kwartaal |
| 0 t/m 5 jaar | € 295,07 |
| 6 t/m 11 jaar | € 358,30 |
| 12 t/m 17 jaar | € 421,53 |
Duitsland: kinderbijslag stijgt vanaf januari 2026
De Duitse Bondsdag heeft een verhoging van de kinderbijslag goedgekeurd. Vanaf 1 januari 2026 bedraagt de kinderbijslag € 259 per maand per kind.
Meer details zijn te vinden op de website van de Bundesagentur für Arbeit.
België: (nog) geen indexering van gezinsbijslagen
In tegenstelling tot andere landen zijn de Belgische gezinsbijslagen per 1 januari 2026 niet geïndexeerd. De aanpassing van de bedragen vond al op een eerder moment plaats en verschilt per regio.
In Vlaanderen werden de bedragen van het Vlaamse Groeipakket al in september 2025 geïndexeerd. In Wallonië en Brussel vond de indexering van de gezinsbijslagen plaats in februari 2025. In de Duitstalige Gemeenschap werd de indexering voor de jaren 2025 en 2026 opgeschort.
Sindsdien zijn er per 1 januari 2026 geen verdere aanpassingen doorgevoerd. De momenteel geldende, geïndexeerde bedragen zijn te vinden op onze website.