ZZP
Als u als zelfstandig ondernemer (ZZP’er) in België woont en in Nederland gaat werken, krijgt u te maken met de Nederlandse belastingwetgeving en het Nederlandse sociale verzekeringssysteem. Waar belastingplichtig? Toon info Waar u belasting moet afdragen is geregeld in het verdrag ter voorkoming van dubbele belastingen dat Nederland en België hebben afgesloten. Hebt u een […]
ZZP
Als u als zelfstandig ondernemer (zzp´er) in Nederland woont en in België gaat werken, krijgt u te maken met de Belgische belastingwetgeving en met het Belgische sociale zekerheidssysteem. Waar belastingplichtig? Toon info Waar u belasting moet afdragen is geregeld in het verdrag ter voorkoming van dubbele belastingen dat Nederland en België hebben afgesloten. Hebt u een […]
Vaststelling sociale zekerheid
Waar u sociaal verzekerd bent, wordt geregeld door de Europese Verordening voor de Sociale Zekerheid (Vo. 883/2004). Er is maar 1 sociaal verzekeringsrecht van toepassing! De hoofdregel is dat de u onder het sociaal verzekeringsrecht valt in het land waar u werkt. Maar wat als u of uw werknemer in meerdere lidstaten werkt? U hebt […]
Waar belastingplichtig?
Waar uw werknemers belasting moeten afdragen, wordt geregeld in het belastingverdrag ter voorkoming van dubbele belastingen. In het belastingverdrag tussen Nederland en België is bepaald dat het werkland van de werknemer het recht heeft belasting te heffen over het loon dat de werknemer daar verdient. Hierop is 1 uitzondering, namelijk de 183-dagenregeling. 183-dagen regeling Het woonland van de werknemer heeft het recht om belasting te heffen […]
Ondernemen in Nederland vanuit België
U bent werkgever in België en denkt erover na om een vestiging te openen in Nederland of uw bedrijf naar Nederland te verplaatsen. Wat zijn dan de gevolgen voor uw personeel en wat zijn de gevolgen voor u als werkgever? Uw personeel Als werkgever moet u de beoordeling maken of uw personeel in Nederland of […]
Vaststelling sociale zekerheid
Waar u sociaal verzekerd bent, wordt geregeld door de Europese Verordening voor de Sociale Zekerheid (Vo. 883/2004). Er is maar 1 sociaal verzekeringsrecht van toepassing! De hoofdregel is dat de u onder het sociaal verzekeringsrecht valt in het land waar u werkt. Maar wat als u of uw werknemer in meerdere lidstaten werkt? U hebt […]
Waar belastingplichtig?
Waar uw werknemers belasting moeten afdragen, wordt geregeld in het belastingverdrag ter voorkoming van dubbele belastingen. In het belastingverdrag tussen Nederland en België is bepaald dat het werkland van de werknemer het recht heeft belasting te heffen over het loon dat de werknemer daar verdient. Hierop is 1 uitzondering, namelijk de 183-dagenregeling. 183-dagen regeling Toon […]
Werken
Wanneer u voor het eerst in Nederland gaat werken, kunnen een aantal dingen voor u veranderen. Zo krijgt u bijvoorbeeld te maken met een ander belastingsysteem, de Nederlandse sociale zekerheid en een andere arbeidscultuur. Ook krijgt u te maken met een ander arbeidsrecht. Naast uw maandelijkse salaris hebt u ook een wettelijk recht op 8% […]
Wonen in België
Emigreren naar België is soms niet meer dan een verhuizing van enkele kilometers. Toch kunnen de gevolgen erg groot zijn. Zo kan het netto-inkomen veranderen, maar ook de leefomgeving verschilt soms enorm. Een goede voorbereiding is daarom een vereiste. Iedere inwoner in de Europese Unie heeft het recht om zich in elk ander land binnen […]
Langdurige zorg
Als u in Duitsland woont en via het formulier S1 (vroeger E121) bij het CAK bent aangemeld, of u bent meeverzekerd met uw partner die in Nederland werkt via het formulier S1 (E106), dan kunt u behalve van de Zorgverzekeringswet ook gebruik maken van de Wlz in Nederland. De Wlz, Wet Langdurige Zorg, dekt bijzondere […]