Ziekmelden

Ziekmelden doet u op de manier die u met uw werkgever heeft afgesproken. Meld u ziek bij uw werkgever met eventueel een verklaring van uw huisarts. Zowel van werkgever als van werknemer wordt verwacht dat men zich inzet om weer aan het werk te gaan. Daarvoor zijn er wettelijk vastgelegde regels. Nederland kent een loondoorbetalingsverplichting van maximaal 2 jaar.  Uw werkgever betaalt in de meeste gevallen uw loon door. Is dit niet het geval, dan geeft uw werkgever uw ziekmelding door aan het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV). U krijgt dan een ziektewetuitkering van het UWV. Raadpleeg ook de informatie van het UWV.