Wanneer u in België woont en in Nederland werkt, bent u een grensarbeider. Volgens de Europese regels bent u in principe sociaal verzekerd in het werkland (Nederland). Dit kan ook gevolgen hebben voor uw gezinsleden.
Uw rechten hangen niet alleen af van uw eigen situatie, maar ook van die van uw partner. Het is daarom belangrijk om u goed te informeren over pensioen, gezinsregelingen en zorgverzekering.
Vrijwillige verzekering AOW
Wanneer u in Nederland werkt, bouwt u in principe AOW op.
Heeft uw partner geen eigen pensioenopbouw, dan kan in sommige situaties een vrijwillige verzekering voor de AOW bij de SVB mogelijk zijn. Hiervoor moet wel premie worden betaald. Of dit voordelig is, hangt af van uw persoonlijke situatie.
Rondom gezin
Werken in Nederland kan gevolgen hebben voor gezinsregelingen, zoals:
- gezinsbijslagen
- geboorteverlof en
- ouderschapsverlof
Omdat beide landen verschillende systemen hebben, kan er sprake zijn van:
- een voorrangsland
- en eventueel een aanvullende betaling uit het andere land
Het is daarom belangrijk om na te gaan welke regeling op uw situatie van toepassing is.
Zorgverzekering en gezin
Wanneer u in Nederland werkt, bent u verzekerd volgens het Nederlandse stelsel van zorgverzekering.
Afhankelijk van de situatie kunnen uw gezinsleden een eigen zorgverzekering hebben, of met u meeverzekerd zijn. Heeft uw partner geen eigen inkomen, dan zijn uw partner en kinderen vaak met u meeverzekerd. Op onze website vindt u meer informatie over de meeverzekering van uw gezin.
Meer informatie
De regels voor grensarbeiders zijn complex en afhankelijk van uw persoonlijke situatie.
Meer informatie vindt u bij een GrensInfoPunt in uw buurt.